Karriere in der Deegenbergklinik

Arbeiten bei uns

Als familiengeführte Klinik steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt – nicht nur unsere Rehabilitandinnen und Rehabilitanden, sondern vor allem auch unsere Mitarbeiter.

Was uns von vielen anderen Kliniken unterscheidet? Eine Geschäftsleitung, die immer ein offenes Ohr hat. Ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre Meinung zählt. Und ein echtes Miteinander, bei dem Sie nicht nur mitarbeiten, sondern mitgestalten.

Denn wir sind überzeugt: Wer seinen Arbeitsplatz mitentwickeln darf, arbeitet mit mehr Freude, Verantwortung und Herzblut. Darum beziehen wir unsere Mitarbeiter aktiv in Entscheidungen ein, die ihren Bereich betreffen – und schätzen die Ideen und das Engagement jedes Einzelnen.

Ein kleiner Einblick,

Was wir für Sie tun:

Wir schaffen ein Umfeld, das Wertschätzung spürbar macht – mit überdurchschnittlichen Leistungen, echter Vereinbarkeit von Beruf und Familie und Entwicklungsmöglichkeiten, die zu Ihnen passen.

Zukunft gestalten:
– Betriebliche Altersvorsorge und Innovativlohn
– Gestaltungsfreiraum für Ihre Ideen und Projekte

Ausbildung mit Perspektive:
– Ausbildungsförderung und Nachhilfeangebote
– Bonus für gute schulische Leistungen

Lernen & wachsen:
– Zusätzliche Urlaubstage für externe Weiterbildungen
– Teilnahme an internen Seminaren (z. B. Antirauchertraining, Gewichtsreduktion)

Gesund genießen:
– Subventionierte Verpflegung (Frühstück, Mittag- & Abendessen)
– Nutzung unserer Infrastruktur (Fitness, Therapiebereiche etc.)

Arbeiten, wo andere Urlaub machen:
– Idyllische Lage im 8 ha großen Waldpark über Bad Kissingen
– Direkte Anbindung durch den Stadtbus
– Bahnhof in Bad Kissingen nur wenige Minuten entfernt

Bewerben Sie sich jetzt und

Werden Sie Teil unseres Teams!

Per Post an
Deegenbergklinik
z.Hd. Frau Unsleber
Burgstr. 21, 97688 Bad Kissingen

Telefon
0971 – 821 8202

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Benötigte Unterlagen für die Bewerbung:

  • Lebenslauf und Zeugnisse
  • Approbation oder Berufserlaubnis (offizielle Zulassung zum Arztberuf in Deutschland)
  • Gültige Arbeitserlaubnis/Aufenthaltstitel mit Erwerbstätigkeitserlaubnis (für Bewerber:innen aus Nicht-EU-Staaten)
  • Nachweise über Medizinstudium und ggf. Weiterbildungen oder Facharztanerkennungen
  • Arbeitszeugnisse früherer Arbeitgeber oder Ausbildungsstellen
  • Nachweis über Deutschkenntnisse (mindestens B2, besser C1)